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----  [原创]对待懒惰的人  (http://bbs.xml.org.cn/dispbbs.asp?boardid=70&rootid=&id=89669)


--  作者:nau
--  发布时间:3/13/2011 9:08:00 AM

--  [原创]对待懒惰的人
2011年3月13日北京多云,最高17度,最低3度,北风4-5级,警告:注意防风。

懒惰的人精神贫乏匮乏,整日无所事事,只想坐享其成,不劳而获,饭来张口,衣来伸手,好吃懒做,等着天上掉馅饼,等着中彩票大奖,一生的时间都在这样的等待中白白浪费掉,一生浑浑噩噩,糊里糊涂。天道酬勤,天道只酬谢、厚报那些勤奋的人,不会酬报懒惰的人。

天道对于每个人都是公平的,可以帮助任何人,无论勤奋还是懒惰。真理摆在每个人面前的时候,就是天道准备帮助人的时候。真理就在我们日常生活中,就在我们身边。至于每个人是否愿意得到帮助,那要看每个人自己的意愿。勤奋的人更智慧,自然愿意得到天道的帮助,可以取得更快更大的进步。懒惰的人很愚蠢,不愿得到天道的帮助,总在在哪里观望、徘徊、犹豫、停滞不前,甚至倒退。

物以类聚、人以群分,勤奋的人在事业发展过程中应多团结勤奋的人,疏远懒惰的人。一个团队里勤奋的人越多,懒惰的人越少,对事业的发展才越有利。但只有勤奋是远远不够的,需要足够的智慧,统一思想,努力方向需要达到高度一致。否则一个勤奋的人往东使力,一个勤奋的人往西使力,最终的合力还是等于零。只有当两个人都向完全相同的同一方向努力的时候,合力才最大,否则总会有一定内耗。

某些懒惰的人不仅又懒又蠢,而且嫉妒心也很强,看到勤奋的人成功,取得很大进步,自己却什么也得不到,就心怀记恨,甚至千方百计算计他人,拉他人后腿,破坏捣乱。对这样的小人在事业发展初期应严加防范,尽量远离回避。不能因为那些小人有一技之长,为了事业的发展,就采用权宜之计,临时利用一下他们。虽然能够在短期内聚集大量的人,对事业发展有一定促进作用,但从长远来看对事业发展不利。江山易改本性难移、狗改不了吃屎,那些小人必然在未来的某一时刻发难,给整个事业造成不可估量的、难以挽回的巨大损失,甚至超过当初他们的贡献,得不偿失,早知如此,何必当初。

在一个集群系统中,懒惰、愚蠢、嫉妒心强小气的小人就像一台破旧的落后的服务器,勤奋、智慧、宽宏大度的君子就像一台崭新的先进的服务器,两者是不可能合作组成一个集群系统的。如果勉强合作,破旧的服务器就是系统中最大的安全隐患,是最大的漏洞。整个系统的性能与单独的先进服务器相比,不仅没有提高,反而大大下降了。

大同世界无小人,不能一直远离回避小人,最终目标是要帮助所有的人走共同富裕的道路。当事业发展到一定阶段的时候,有余力再帮助、改造那些小人。可以给他们安排工作,但需要严格限制他们,一分辛劳才能得到一分收获。给他们指出一条捷径、一条明路,只要努力付出劳动就一定得到收获,但不努力劳动就一定不能得到收获。努不努力,愿不愿意走就看他们自己了。如果他们还是那样懒惰、愚蠢,就只能被社会主流淘汰,受苦受难都是他们该得的,咎由自取,公平公道。

软件养生学在研发养生高科技软硬件产品、家庭软件时,需要团结所有既勤奋又智慧的人一起开创事业,远离回避那些懒惰、愚蠢、嫉妒心强的小人,保证整个事业最快、最稳地发展壮大,先富裕起来,然后再刺激、带动懒惰、愚蠢、嫉妒心强的小人后富裕起来,全人类最终走共同富裕的道路。对我自己来说需要努力防止感冒、防范第四次肺炎,对所有人来说也要预防感冒,最终目标是促进个人全面发展,促进人类社会早日进入大同世界。


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